직장가입자 건강보험료 연말정산 조회,환급 추징,분할납부 방법 5단계

직장가입자 건강보험료 연말정산 조회,환급 추징,분할납부 방법 5단계

건강보험 직장가입자의 건강보험료는 당해 년도 소득에 부과되어야 하지만 해당연도 중에는 수익이 확정되지 않아 전년도 소득을 기준으로 첫째 부과하고, 다음 해 3월에 개인사무실 5월 확정된 소득에 의해 전년도 보험료 재 산정하여 이미 납부된 보험료와 정산하여 4월분개인사무실 6월 보험료에 부과징수, 환급 하는 것입니다.

건강보험 연말정산 환급 사례는?

건강보험 연말정산 환급 사례는 일반적으로 전년도 12개월 일을 했지만 수익이 전전년도 소득보다. 줄어든 경우입니다. 일반적인 이유는 아래와 같은 경우입니다. 만약 임금인상 있더라도 상기의 사유로 인한 소득 감소 폭이 크다면 정산보험료 환급이 발생할 수 있습니다. 전전년 대비 전년도 경영성과급의 저하 전전년 대비 전년도 성과 및 평가에 따른 수당의 저하 전전년 대비 전년도 연장근로, 휴일근로, 야간근로수당 저하 전전년 대비 전년도 복리후생 금액 실적의 저하 환급의 경우 당월 납부 보험료에서 차감하는 방법을 취할 수도 있으며, 5월 이후 개별 보험료 환급 등 회사의 절차에 따라 반영될 수 있습니다.

일시불? 분할납부?

연말정산 결과에 따라 추가로 납부해야하는 건강보험료 최저 보험료올해 기준 9,890원 이상인 경우는 다른 신청 없이도 최대 10회에 걸쳐서 나눠낼 수 있습니다. 직장가입자가 원할 경우 일시납부 아니면 1회10회 범위 내에서 분할납부 횟수를 변경할 수도 있습니다. 단, 여기서 반드시 파악해야 할 점은 분할납부는 개인이 신청하는 것이 아니라 회사에서 신청을 해두어야 가능합니다.

지역가입자일 경우 가능합니다. 건강보험료는 가진 재산에 따라 내야 하는 금액이 정해집니다. 예전에는 전세나 주택 매매를 목적으로 대출한 경우 대출금을 재산으로 인정했었습니다. 2022년 9월 1일부터 전세대출과 주택 매매를 위한 대출은 일정 부분을 재산에서 제외하기로 바뀌었습니다. 즉, 집 관련 대출이 있는 사람이라면 건강보험료에 대한 부담을 덜 수 있다는 사실입니다.

건강보험료 환급,추징

회사에서 업무 담당자가 3월 10일까지 건강보험 보수총액 신고를 합니다. 신고 내용에 따라 4월분 건강보험료에 보험료 추가 징수하거나 환급을 합니다. 간단하게, 재작년보다. 지난해 연봉및 보수총액이 오른 직장인은 보험료 추가로 납부해야합니다. 아니면 보수가 줄어들었다면 건강보험료 환급받을수 있씁니다. 보수총액은 호봉승급이나 임금인상, 상과급 지급등으로 수익이 변동될경우 추가 징수나 환급을 하게 됩니다.

휴직자, 중도입사자 보수총액 신고 방법

만약 해당 연도에 아동휴직 등의 사유로 휴직한 근로자가 있거나 중도입사한 근로자가 있는 경우 보수총액신고는 어떠한 방식으로 하여야 할까요? 휴직자 및 중도입사자는 일반근로자 보수총액신고와 동일한 방식으로 진행하되, 휴직자의 경우 휴직한 기간은 근무월수에서 제외하여 입력하며, 휴직기간 사업장이 아닌 고용보험에서 지급받는 육아휴직급여 등의 보전적 급여 또한 보수총액에서 제외하여야 합니다. 중도입사자의 경우에는 현근무지에서의 보수총액만 입력하여야 하므로 종전근무지의 보수총액과 합산하지 않도록 유의합니다.

중도입사자와 휴직자 모두 단 1일이라도 근무한 날이 있다면 해당 월은 근무월수에 포함하여야 합니다. 주의 산전후휴가출산휴가기간은 육아휴직과 달리 해당 기간 동안 회사에서 지급되는 급여가 없어도 근무월수에 포함하여야 합니다.

건강보험료 연말정산 분할납부 방법

건강보험료 연말정산 조회 후 추가징수 금액이 예상외로 커서 막막함이 앞섰다면 한근심 놓을 방법이 있습니다. 바로 건강보험료 연말정산 분할 납부인데요. 작년까지 만해도 5회 분할만 되었다면 요즘 코로나 위험 단계인 점과 물가상승 등으로 인한 추가보험료의 부담을 줄여주고자 10회 분할납부까지 가능하다고 합니다. 다만 사용자가 직접 신청을 하여야 가능하다고 하니 분할납부 방법에 대해 알아보겠습니다.

EDI 미가입 사업장일 때

추가보험료에 대한 분할납부 횟수 변경 소망 시에 직장가입자 연말정산 분할납부 차수 변경 신청서를 요구하는 분할 횟수를 기재하여 공단에 신청해야 합니다. 신청방법은 우편, 팩스, 방문의 3가지로 진행할 수 있습니다. 이번에는 건강보험료 연말정산의 조회방법 및 추가 보험료에 대한 분할납부 방법 등등 알아보았는데요. 4월은 월급이 적어진다는 생각에 기분이 좋지는 않지만 이번 년도부터는 추가보험료 10회 분할을 할 수 있다는 것에 안도감이 듭니다.

자주 묻는 질문